2.外文名稱：Jiayuguan Huifeng Industrial Products Co. , Ltd。
5.經營范圍：軋鋼、鎂粉、不銹鋼包裝、焊管、環保建材、塑料門窗、鋁合金門窗、彩色涂層鋼板門窗、鋼門窗、硅酸鹽產品、鐵藝、電線電纜、化工產品、金屬材料及制品的制造加工批發、零售；建筑材料、包芯線、脫硅劑、不銹鋼加工制品制作、鑄造、鋼架結構制作、電纜橋架、包裝材料生產。（以下項目不含國家限制經營的商品）、機電產品、礦產品的批發零售；生產性再生資源回收（生產過程中產生的金屬廢料、報廢的機械設備，倉儲積壓產品、殘次品）；機械設備維修；勞務服務，農用地膜生產、批發、零售。
7.公司簡介：匯豐公司成立于2005年9月28日，系酒泉鋼鐵（集團）有限責任公司的全資子公司，下設5個部門、3個事業部。主要從事熱軋/冷軋/鍍鋅卷板的開平與縱剪、φ10-φ273MM直縫焊管的制作、大跨距電纜橋架的生產與機械加工件的加工制作、鋼卷包裝及塑料板材與包裝材料的生產加工、塑料編織袋的生產。具備年金屬加工能力38萬噸、年產塑料板材300萬平，金屬內外護角120萬個，紙護角250萬米，地膜及包裝膜1600噸。具有年包裝300萬噸以上鋼卷的包裝能力，是西北五省最大的鋼卷包裝企業。2023年10月份新增耐火材料事業部具有耐火材料的研發和生產能力，全年可生產不定型產品1.6萬噸，預制件產品3000噸，機壓定型產品1.2萬噸。
二、主要會計數據和財務指標
2024年上半年，匯豐公司資產總額10.34億元；實現營業收入28.22億元，工業總產值27.95億元，利潤總額512.52萬元。
三、
上半年財務預算執行情況
2024年上半年實現營業收入28.22億元，工業總產值27.95億元，利潤總額512.52萬元，營業收入完成預算目標的82.99%,工業總產值完成預算目標的82.78% ，利潤總額完成預算目標的51.25%。
四、財務會計報告和審計報告摘要
公司近3年的主要會計數據和財務指標
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項 目 |
2024年上半年 |
2023年上半年 |
2022年上半年 |
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資產總額（元） |
1,033,925,544.37 |
588,950,702.33 |
372,151,498.36 |
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營業收入（元） |
2,821,696,845.43 |
1,981,932,923.99 |
171,654,994.30 |
五、發起人認繳和實繳的出資額、出資時間、出資方式及實際控制人發生變化情況
股東酒泉鋼鐵（集團）有限責任公司持有嘉峪關匯豐工業制品有限責任公司100%股權，2005年9 月，酒泉鋼鐵（集團）有限責任公司認繳并實繳 5000 萬元（其中貨幣方式貳佰萬元、實物方式肆仟捌佰萬元）。2022年7月4日，酒鋼集團公司董事會下發了《酒鋼集團公司董事會關于向匯豐公司增資的決議》（酒董決議【2022】71號），該決議決定，為支持匯豐公司項目建設，助力公司倍增發展，會議研究同意集團公司向匯豐公司增資5000萬元，增資后該公司注冊資本金為10000萬元。根據此決議，酒泉鋼鐵（集團）有限責任公司先后于2022年7月，認繳并實繳 3093 萬元（其中貨幣方式叁仟零玖拾叁萬元）；2023年6月，認繳并實繳1128.5萬元（其中貨幣方式壹仟壹佰貳拾捌萬伍仟元），截止2024年6月末，實收注冊資本金為9221.50萬元（其中貨幣方式肆仟肆佰貳拾壹萬伍仟元）。
六、2024年執行董事、監事、高級管理人員的任職情況
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姓名 |
職務 |
任職時間 |
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廖日昌 |
黨委書記、董事長 |
黨委書記2024年1月任命
董事長2023年12月任命 |
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蔡斌 |
黨委副書記、紀委書記、工會主席、董事 |
黨委副書記、紀委書記、工會主席
2023年10月任命 董事2023年10月任命 |
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侯名強 |
董事 |
2021年12月任命 |
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趙東軍 |
董事 |
2024年4月8日任命 |
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張亞萍 |
董事 |
2024年5月31日任命 |
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王鋼 |
董事 |
2024年6月30日任命 |
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張旭 |
總經理、董事 |
總經理2021年12月任命 董事2022年2月任命 |
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張海軍 |
副總經理 |
副總經理2022年3月任命 |
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陳代兵 |
副總經理 |
副總經理2022年5月任命 |
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陳威 |
監事 |
無變化 |
七、員工收入水平
2024年上半年發放工資總額833.36萬元，與2023年發放工資785.39萬元比增加47.97萬元，同比增長6.10%；2024年上半年在崗職工平均工資7850元與2023年上半年在崗職工平均工資6994比增加856元，同比增長12.2%。
八、生產經營管理
1.經營目標完成情況
2024年上半年，匯豐公司實現營業收入28.22億元億元，實現工業總產值27.95億元，實現利潤總額512.52萬元。
2.重點項目投資情況
2024年上半年，匯豐公司完成固定資產投資474.94萬元，完成年度計劃730萬元的65.06%。
九、大額度資金運作
1.大額度資金調動和使用情況
無。
2.對外大額度捐贈、贊助
無。
十、職工權益維護
1.職工培訓、職稱情況
2024年上半年，匯豐公司開展各類專項培訓37項。累計培訓2200人次。
2.安全生產情況
2024年上半年，匯豐公司深入貫徹酒鋼集團公司關于安全生產工作的安排部署，嚴守安全生產“紅線”“底線”。認真按照《酒鋼集團公司安全生產委員會辦公室關于認真貫徹落實全省安全生產工作會議精神的通知》《關于認真落實集團公司安全生產委員會2024年第一次會議各項重點工作的通知》要求，從工作責任、隱患排查治理、監督管理、培訓教育、應急救援等專業入手，全面提升公司職業健康安全系統管理，以“黨建統領、系統化管理、常態化履職，建立安全文化大格局”的安全文化理念，不斷提升全員安全意識，持續推進風險、隱患、違章行為清零行動。2024年上半年匯豐公司員工共發生0起事故，輕傷0人，重傷0人。
3.工會工作情況
2024年上半年匯豐公司工會落實全心全意依靠職工辦企業宗旨，始終將職工放在第一位，打造積極承擔社會責任的企業楷模，持續開展“我為群眾辦實事”、困難職工走訪慰問、困難幫扶、女職工關愛維權等關愛幫扶工作，促進企業和諧穩定發展。其中，一是“我為群眾辦實事”活動，匯豐公司黨委開展4項，黨支部開展17項；匯豐公司黨委慰問困難職工 4 名，為1名職工辦理職工意外傷害互助險，申請困難職工救助金、大病互助金23000元；二是匯豐公司工會發放“五必訪”慰問金2600元，走訪慰問生病住院職工3人，為直系親屬去世的1名職工發放五必訪慰問金500元；四是完成一季度女職工衛生費發放、3月份勞動競賽獎勵分配及酒鋼集團“百日安全無事故”獎勵分配；五是評選匯豐公司2024年一季度“遵章守紀好員工”2名并完成2024年匯豐公司職工職業技能競賽活動。六是開展“女職工普法宣傳月”活動，使廣大女職工更多地了解法律，運用法律武器保護自己的合法權益和特殊利益。七是“三八”婦女節參加“走進瑜伽 煥美身心”瑜伽體驗活動、“巧手秀廚藝 巾幗展風采”廚藝比賽、集中觀影、“趣味運動會”等活動。激發女職工熱愛生活、奮發向上的精神風貌，充分感受生活的美好與活力。
十一、企業履行社會責任情況
無
十二、年度內發生的重大事件及其對企業的影響
2024年1月4日，酒泉鋼鐵（集團）有限責任公司（以下簡稱酒鋼集團公司）根據《酒鋼集團公司董事會關于調整科力耐材公司股權的決議》（酒董決議【2023】121號）的精神，與嘉峪關匯豐工業制品有限責任公司（以下簡稱匯豐公司）簽訂了《關于甘肅酒鋼集團科力耐火材料股份有限公司（以下簡稱科力耐材）股權轉讓協議》，根據該協議，酒鋼集團將持有的科力耐材65%的股權，按賬面凈值增資至匯豐公司，增加匯豐公司資本公積。調整后，科力耐材股東名稱及其認購的股份數見下表：
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序號 |
股東名稱 |
出資方式 |
出資時間 |
出資金額 |
出資比例 |
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1 |
嘉峪關匯豐工業制品有限責任公司 |
貨幣和實物 |
2009年2月6日已繳足 |
32499200元 |
65% |
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2 |
嘉峪關大友企業集團有限責任公司 |
貨幣 |
2009年2月6日已繳足 |
17500800元 |
35% |
十三、有關部門（機構）規定的其他事項
無。
